Днес, 15 ноември 2011 г., в Шумен бе открит петият в страната Регионален център за оценка на компетенциите. Той се реализира по проект "Разработване и внедряване на информационна система за оценка на компетенциите на работната сила по браншове и региони", осъществяван по Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси". Шуменската стопанска камара е партньор на Българската стопанска камара по този проект, според който се предвижда изграждане на Национална референтна мрежа, обединяваща 20 секторни и 10 регионални звена за оценка на компетенциите.

Регионалният център ще координира и провежда дейността по тестване на разработените от експертни екипи по проекта на БСК карти за оценка на компетенциите в предварително подбрани пилотни предприятия от региона. По този начин ще бъде подкрепено разработването и прилагането на професионалните стандарти за ключови длъжности за предприятията от отделните сектори на икономиката.

Центърът за оценка на компетенциите в Шумен бе официално открит от Добромир Жеков, член на управителния съвет на Шуменската стопанска камара, а за регионален референт бе определена Илияна Донева.

Пред участниците във форума ръководителят на Националния център за оценка на компетенциите към БСК Томчо Томов представи основните дейности и напредъка по проекта за изграждане на Информационна система за оценка на компетенциите на работната сила по сектори и региони.

Въвеждането на компетентностния модел за управление на човешките ресурси в предприятията цели да улесни мобилността и адаптивността на работната сила, да създаде и утвърди професионални стандарти, които да са в помощ на самите заети и на работодателите, както и на институциите, ангажирани с проблемите на квалификацията и пазара на труда.

За контакт с РЦОК-Шумен:

тел: 0879 05 96 78 или e-mail: i_doneva@abv.bg

Илияна Донева